一.职位要求：
1、中专以上学历；
2、.口齿伶俐，有较强的沟通表达有能力，有亲和力；
3、熟悉招聘流程，掌握招技巧，有一定的招聘经验；
4、责任心和集体荣誉感强，认可公司企业文化，服从工作安排；
5、电脑办公软件操作熟练；
6、有业务经验者优先；
二：岗位职责：
1、负责所缺岗位之联络，面试、甑选 ，培训；
2、协助上级安排应聘人员面试等入职工作；
3、统计分析招聘结果，并定期汇报；
四、薪资待遇：底薪+房补+提成+奖金，月综合收入：5000以上

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